Changement

"La clef du changement, c'est d'allumer la conscience"  


- David SERVAN-SCHREIBER -

Responsabilité

"On est responsable de ce qu’on n’a pas essayé d’empêcher"


- JP Sartre -

Outrage et Stoïcisme...

"Souviens-toi que ce n'est pas celui qui t'injurie ou te frappe qui t'outrage, mais le jugement par lequel tu t'estimes outragé"

Epictète

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Un chercheur espagnol, Bernardo Moreno-Jimenez, et ses collègues viennent de montrer l'effet néfaste de l'esprit revanchard. L'article est publié dans Personality and Individual Differences.
Inutile de vous décrire une scène de la vie professionnelle qui suscite la revanche. Je vous laisse revisiter votre histoire personnelle et penser à une circonstance où vous vous êtes sentis lésés au bas mot, trahis aussi, agressés souvent, humilié parfois... bref, autant de situations susceptibles de donner l'envie de se venger. Vous avez subi le fameux effet Lucifer, conséquences d'un pouvoir mal assumé.
Plus légèrement, pensons aussi à Palace de Jean-Michel Ribes : "Je l'aurai un jour. Je l'aurai".

Seulement voilà, nos amis chercheurs ont montré, en étudiant 511 employés d'entreprises de télécommunication espagnoles, que les situations de harcèlement et de stress chronique ont un effet plus pernicieux sur les collaborateurs qui ne parviennent pas à garder un certain détachement vis-à-vis d'une agression et qui sont plus enclins à la revanche. Ces personnes signalent plus fréquemment ressentir de la souffrance psychologique.

Que m'inspire cette étude ?

Tout d'abord, l'attitude générale de la jeune génération qui entre sur le monde du travail. Les différents RH que je côtoie sont d'accord pour noter une prise de distance, un engagement plus conditionnel, de moindres illusions aussi vis-à-vis de l'entreprise.

Le plus souvent, ce sont les aspects négatifs de cette attitude qui sont mis en avant. Cette étude montre les aspects bénéfiques d'une bonne distanciation entre le rôle que l'on joue dans l'entreprise et sa propre personne.

D'autre part, il est tentant de faire le parallèle avec les enseignements de la Bible et de toutes les religions. Tendre l'autre joue trouverait dans cette étude une sorte de confirmation scientifique.
Facile à dire, difficile à faire pour le commun des mortels me répondrez-vous peut-être ! Il suffit de lire ces quelques témoignages d'adolescents pour voir la complexité de mise en oeuvre de ce principe éthique.

L'équilibre délicat est à trouver entre affirmation de la personne, de son identité, du respect qui lui est dû et acceptation de l'autre, de ses faiblesses et de ses erreurs.
Plus l'estime de soi est forte, intérieurement, plus grande sera la capacité à accepter les agressions et les erreurs des autres, extérieurement.

Source : Selfway

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